Immodificabilità e immediatezza dell'addebito e diritto di difesa del lavoratore. La Cassazione torna sul procedimento disciplinare

La sentenza in commento rappresenta l'occasione per l'A. di ripercorrere gli argomenti dell'immediatezza e della specificità (cui fa corollario la immodificabilità) della contestazione disciplinare, creati dalla giurisprudenza come regole generali del procedimento disciplinare, evidenziando come l'intreccio degli interessi contrapposti del datore di lavoro e del lavoratore, ne imponga una concezione "relativa", la cui valutazione, rimessa al giudice di merito, deve necessariamente effettuarsi caso per caso tenuto conto della finalità della norma che, in definitiva, è quella di garanzia del diritto di difesa del dipendente